|
Preàmbul
L'article 48.2 dels Estatuts de la Universitat Ramon
Llull estableix que "l'accés a les categories
de professor catedràtic o titular d'Universitat
i de professor catedràtic o titular d'Escola
Universitària té lloc per promoció,
per concurs obert o per concurs restringit, segons sigui
la proposta raonada que el Centre interessat faci a
la Junta de Govern".
L'article 51 dels mateixos
Estatuts afegeix que "la selecció i promoció
del professorat, dedicació, incompatibilitats,
llicències o d'altres assumptes pertinents, seran
regulats pel futur Reglament del Professorat i per la
normativa pròpia de cada Centre".
Finalment, la disposició
transitòria primera dels Estatuts estableix que
"abans de l'1 de gener de 1996 ha d'estar elaborat
el susdit Reglament".
En conseqüència,
el Patronat de la Fundació Privada de Catalunya
per a la Universitat Ramon Llull, previ dictamen de
la Junta de Govern, aprova el següent Reglament
del Professorat.
Capítol primer. Principis generals
Article 1. Contractació
per part dels Centres
La contractació del professorat per part
de les Institucions Federades de la Universitat serà
iniciativa de cada Institució, la qual el contractarà
lliurement i establirà el règim contractual
que correspongui segons els criteris de la pròpia
Institució. Aquest professorat serà retribuït
amb càrrec al pressupost de la Institució
Federada que l'hagi contractat.
La contractació
del professorat dels Centres de Simple Integració
serà competència de la Fundació
i es regirà per la normativa pròpia d'aquesta.
Aquest professorat serà retribuït amb càrrec
al pressupost de la Fundació.
El règim d'incompatibilitats,
dedicació, llicències o d'altres assumptes
pertinents del professorat es regularà per la
normativa pròpia de cada Centre, d'acord amb
els criteris establerts en aquest Reglament i els que
disposen els Estatuts de la Universitat Ramon Llull.
El nomenament d'un professor
com a titular o catedràtic de la Universitat
Ramon Llull, en virtut del procés establert en
aquest Reglament, no serà causa automàtica
de modificació de les condicions que regulen
la seva relació contractual amb el Centre del
qual depèn, sense perjudici del que els Centres
corresponents estableixin per a aquests casos.
Article 2. Estructura
acadèmica
En desenvolupament del que disposa l'article 50
dels Estatuts de la Universitat, s'atribueix al Consell
Acadèmic de la Universitat, prèvia proposta
dels centres que la integren, la competència
de definir l'estructura docent del Professorat necessari,
és a dir, les proporcions de professors de les
diverses categories en relació amb el nombre
d'alumnes i característiques de cada Facultat
i Escola, tot mantenint l'equilibri necessari entre
les diferents categories de professorat, d'acord amb
les exigències de docència i d'investigació.
Article 3. Categories
docents
Les categories que la Universitat atorga són
les de "professor catedràtic o titular d'Universitat,
professor catedràtic o titular d'Escola Universitària
i professor catedràtic o titular d'Institut Universitari
de la Universitat Ramon Llull."
S'accedirà a
aquestes categories de professor catedràtic i
titular per un sistema de promoció, concurs obert
o concurs restringit, a través del procés
regulat en aquest Reglament i d'acord amb el que disposen
els Estatuts de la Universitat Ramon Llull.
Els Catedràtics
o Titulars de Facultats, Escoles Superiors i Instituts,
així com els Catedràtics d'Escola Universitària
han de tenir el títol de Doctor. Els professors
Titulars d'Escola Universitària han de tenir
el títol de Llicenciat, Arquitecte o Enginyer
Superior, Diplomat, Arquitecte Tècnic o Enginyer
Tècnic.
Pel que fa a les categories
de professors associats, professors emèrits,
professors invitats, investigadors i professors ajudants,
a les quals es fa referència en l'article 46
dels Estatuts, la seva determinació o reconeixement
d'aquest professorat es regirà exclusivament
per la normativa pròpia de cada Centre, sense
perjudici de l'obligació dels Centres de notificar-ho
al Rectorat de la Universitat. El Rector de la Universitat
procedirà, en un termini de quinze dies hàbils
des de la notificació, a atorgar la corresponent
"venia docendi", d'acord amb el que disposa
l'article 19.3.m) dels Estatuts de la Universitat.
Capítol segon. Procés d'habilitació
Article 4. Iniciativa
del Centre
A iniciativa del Degà o Director de cada
Centre i d'acord amb el propi Reglament i amb l'aprovació
de l'òrgan corresponent, s'iniciarà el
procés per assolir la categoria de catedràtic
o titular de la Universitat Ramon Llull, proposant directament
el Centre corresponent el sistema a seguir, promoció,
concurs obert o concurs restringit.
En els tres supòsits,
promoció, concurs obert o concurs restringit,
es deixa a la competència de cada Centre la regulació
i tramitació de les fases prèvies de selecció
del sistema més adient; proposta a la Universitat,
anunci, publicitat, convocatòria, presentació
de sol.licituds pels candidats, la seva admissió
o exclusió, presentació de la documentació
pertinent ("curriculum vitae", projecte docent
i projecte investigador), presentació d'al.legacions,
etc.
Superades aquestes fases
prèvies, el Centre remetrà la proposta
del procés amb tota la documentació pertinent
i el perfil de condicions i tasca a realitzar pel candidat
al Rector de la Universitat, el qual, en un termini
màxim de trenta dies hàbils des de la
recepció de la proposta, ordenarà l'inici
del procés corresponent a la Universitat.
El Rector sols pot rebutjar
una proposta d'habilitació en el cas que amb
aquesta s'incompleixi algun dels articles dels Estatuts,
d'aquest Reglament o que sigui clarament incompatible
amb l'estructura acadèmica de la Universitat.
La Junta de Govern
d'acord amb l'article 48.3 dels Estatuts de la Universitat
Ramon Llull podrà, si ho creu necessari, designar
una comissió de Professorat que haurà
de ser oïda pel Rector per al nomenament del tribunal
i fins i tot per a l'admissió final del candidat.
Article 5. Composició
i nomenament del Tribunal
El Tribunal serà proposat pel Centre a iniciativa
del qual es posa en marxa el procés d'habilitació
i nomenat pel Rector de la Universitat, en un termini
màxim de trenta dies hàbils des de l'
inici del procés. El Rector sols pot rebutjar
una proposta de nomenament dels membres del Tribunal
quan amb aquesta s'incompleixin els Estatuts o el que
disposa aquest Reglament.
El Tribunal es composarà
de cinc membres en el cas de procés d'habilitació
a professor catedràtic o titular d'Universitat,
Facultat, Escola Tècnica Superior o Institut,
de tres membres en el cas de professor catedràtic
o titular d'Escola Universitària. Els suplents
dels membres del Tribunal, en número de dos i
un, respectivament, seran proposats i nomenats de la
mateixa forma.
Els membres del Tribunal
hauran de ser de categoria acadèmica equivalent
o superior a les categories que siguin objecte d'habilitació.
Com a màxim 2 dels membres dels Tribunals podran
pertànyer a una Universitat diferent a la URL
o a un Centre d'Investigació qualificat.
El President i el Secretari
del Tribunal seran designats pel Rector d'entre els
membres proposats pel Centre.
El nomenament com a
membre d'un Tribunal és irrenunciable, llevat
que concorri causa justificada. L'apreciació
de la causa al.legada i la determinació del suplent
correspon al Rector de la Universitat.
El Tribunal es constituirà
en un termini màxim de trenta dies hàbils
des del seu nomenament.
El Tribunal quedarà
vàlidament constituït amb la presència
de la totalitat dels membres que el componen, la presència
dels quals serà obligatòria durant tot
el procés d'habilitació. L'absència
de qualsevol dels membres del Tribunal a l'acte de la
seva constitució o durant la resta de fases del
procés implicarà la seva cessació
com a membre del Tribunal i la determinació automàtica
per part del Rector del suplent corresponent.
Article 6. Valoració
i acta del Tribunal
Realitzats els exercicis, el Tribunal deliberarà
de forma secreta sobre la idoneïtat dels candidats
per la categoria corresponent i emetrà, en un
termini màxim de vint-i-quatre hores des de l'acabament
de l'últim exercici, una resolució que
serà presentada al Rector.
El Tribunal prendrà
la decisió per majoria absoluta.
La decisió del
Tribunal és inapel·lable.
En cas de sistema d'accés
de promoció, quan la resolució del Tribunal
sigui contrària a l'habilitació del candidat,
el Centre no podrà proposar per al mateix professor
l'obertura d'un nou procés de promoció
fins transcorregut un any des de la resolució
del Tribunal.
Article 7. Nomenament
per part del Rector
El Rector, en un termini de 15 dies hàbils,
si correspon, procedirà a estendre el corresponent
nomenament i atorgar la "venia docendi", d'acord
amb el que disposa l'article 19.3.g) dels Estatuts de
la Universitat.
Article 8. Publicitat
del procés
La resolució del Rector d'iniciar el procés
dins la Universitat, el nomenament i la constitució
del Tribunal, el dia, lloc i hora de celebració
de les proves, la resolució del Tribunal i altres
actes o resolucions regulades en aquest Reglament, es
publicaran tant al tauler d'anuncis del Rectorat com
al tauler d'anuncis del Centre corresponent a instància
del qual s'inicia el procés d'habilitació,
sense perjudici de la seva comunicació personal,
per escrit tramès per correu certificat, al candidat
o candidats interessats.
Capítol tercer. Prova d'habilitació
Article 9
L'exercici a avaluar pel Tribunal constarà
de dues proves atenent a cada cas de les quatre categories
previstes a l'article 3 d'aquest Reglament. Les proves
es realitzaran on determini el Centre a instància
del qual s'inicia el procés i seran públiques.
En el cas de concurs,
l'ordre d'intervenció dels candidats es determinarà
per sorteig.
La primera prova consistirà
en la presentació del currículum dels
candidats i la presentació de la memòria
del projecte docent. Per a la valoració del currículum
dels candidats, el Tribunal tindrà en compte,
pel que fa a l'accés a la categoria de professor
d'Universitat (Facultat o Escola Tècnica Superior),
tant els mèrits docents com investigadors, pel
que fa a l'accés a la categoria de professor
d'Escola Universitària, primordialment els mèrits
docents.
La segona prova consistirà
a exposar oralment un tema del programa del projecte
docent presentat pels candidats. Per al concurs a professor
titular el tema serà escollit pel Tribunal entre
els cinc proposats pels candidats del seu projecte docent.
Pee al concurs a professor catedràtic el tema
serà escollit pels candidats entre cinc escollits
pel Tribunal, igualment del projecte docent del candidat.
Excepcionalment, quan
el sistema d'accés a seguir sigui el de promoció,
a sol.licitud del Centre que promou la iniciació
del procés, es podrà substituir aquesta
segona prova per l'avaluació directa per part
del Tribunal de la tasca docent realitzada pel candidat
durant els darrers anys, sobre la base d'un informe
presentat pel Degà o Director del Centre corresponent,
que haurà d´incloure els resultats de les
enquestes o dels mitjans equivalents utilitzats pels
alumnes de cada Centre per avaluar la tasca docent del
seu professorat.
Aquesta sol.licitud
de substitució d'una prova per l'altra la farà
el Centre interessat conjuntament amb la proposta de
Tribunal regulada a l'article 5 d'aquest Reglament.
La durada de cada prova
serà d´un màxim tres hores i mínima
hora. Entre la primera i la segona prova ha de transcórrer
un mínim de vint-i-quatre hores i la durada total
de les proves no pot ser superior a quinze dies hàbils.
El tribunal farà
públic el dia, lloc i hora de celebració
de les proves mitjançant la col.locació
de l'anunci corresponent en el tauler d'anuncis del
Rectorat i en el del Centre a iniciativa del qual es
posa en marxa el procés.
Capítol quart. Pèrdua de la categoria
Article 10
La categoria es perd per resolució d'un expedient
disciplinari obert a iniciativa del Centre o del Rector.
Les causes de l'expedient disciplinari seran l'incompliment
per part del professor dels deures propis del personal
acadèmic estatutàriament contemplats.
El professor afectat per l'expedient podrà presentar
plec d'al.legacions en defensa dels seus interessos.
L'expedient disciplinari serà resolt pel Consell
Acadèmic i la seva decisió serà
apel×lable davant del Rector, d'acord amb el que
disposa l'article 19.3.m) dels Estatuts de la Universitat.
El Rector, si s'escau, declararà la pèrdua
de la categoria i la notificarà personalment
al professor afectat per l'expedient.
La tramitació
de l'expedient disciplinari es regularà per una
normativa específica que serà elaborada
en el termini d'un any des de l'aprovació d'aquest
Reglament.
La categoria també
es perd per extinció de la relació contractual
existent entre el Professor i el Centre del qual depèn.
Capítol cinquè. Supòsits
Especials
Article 11. Conservació
de la categoria
Extingida la relació contractual existent
entre un Professor i el Centre del qual depèn,
excepcionalment i ateses les circumstàncies del
cas concret, el Consell Acadèmic de la Universitat,
a proposta del mateix Centre i oïda la Junta de Govern,
podrà acordar la conservació de la categoria
docent assolida per aquest professor a la Universitat
Ramon Llull.
Article 12. Recuperació
de la categoria
La categoria perduda, per extinció de la
relació contractual existent amb el Centre del
qual es depèn, de professor catedràtic
o titular de la Universitat Ramon Llull es pot recuperar
quan el professor torna a ser contractat pel mateix
Centre.
Article 13. Habilitació
extraordinària
A proposta del Centre corresponent i amb l'informe
favorable de la Junta de Govern, el Rector reconeixerà
com a professor titular o catedràtic de la Universitat
Ramon Llull un professor titular o catedràtic
d'una altra Universitat.
Disposició Addicional Primera
Als efectes d'aquest Reglament s'entén
per dies hàbils els dies feiners segons els calendari
de la Universitat Ramon Llull.
Disposició Addicional Segona
Les qüestions interpretatives i els
dubtes derivats de l'aplicació d'aquest Reglament
es resoldran pel Rector d'acord amb l'article 18 h)
dels Estatuts de la Universitat Ramon Llull.
NOTA: Aquest Reglament
per a l´accés a les Categories de Professorat
de la Universitat Ramon Llull, ha entrat en vigor el
dia 31 d´octubre de 1996 amb l´aprovació
de l´acta de la Junta de Govern del dia
5 de juliol de 1996. |
• 
•
